Banca Euromobiliare, società del Gruppo Credem, punta entro fine 2016 a inserire 10 nuovi professionisti per arrivare a quota 75 e ad acquisire 600 milioni di euro di nuove masse.
Reclutamento in aree con potenzialità di sviluppo
Per il canale private banking, guidato da Francesco Ferrarini, l’attività di reclutamento si concentrerà in particolar modo su Torino, Milano, Bologna, Firenze, Roma, Padova, Treviso ed Udine, aree che presentano elevate potenzialità di sviluppo per la tipologia del contesto produttivo ed economico. Nel complesso Banca Euromobiliare, a fine 2015, registrava un totale di 370 relationship manager tra promotori finanziari e private banker e un patrimonio di 9,7 miliardi di euro.
«Il nostro obiettivo - dichiara Francesco Ferrarini, Responsabile Private Banking Banca Euromobiliare - è garantire ai nostri clienti un livello di servizio ai vertici del sistema in termini di qualità ed efficienza e per raggiungere questo obiettivo dobbiamo passare anche attraverso la selezione di professionisti con una consolidata esperienza nella gestione dei grandi patrimoni, offrendo loro l’opportunità di operare con un modello di servizio privo di conflitto di interessi che punta a valorizzare professionalità e competenze».
