Post-Covid. AXA Italia è al lavoro sulla Fase 3 con nuove iniziative che mettono al centro la salute e il benessere psicofisico delle persone e servizi innovativi per gestire al meglio il rientro in azienda.
Il Gruppo ha scelto di prolungare lo smart working almeno fino al 15 settembre e l’introduzione su base volontaria di test sierologici, anche per i famigliari eventualmente inclusi nella copertura sanitaria dei dipendenti.
Inoltre è ancora attivo lo sportello di counselling virtuale con esperti psicologi e di formazione a distanza con oltre 15mila corsi gratuiti, lezioni di yoga e corsi di mindfulness. E da settembre sono previste nuove iniziative: sessioni di rilassamento fisico e mentale alla scrivania per gestire l’eventuale stress e l’ampliamento della scelta di servizi welfare, in ottica di fornire un sostegno anche pratico alle famiglie.
La sicurezza passa anche da dispositivi digitali per la gestione dei flussi in ingresso in ufficio e accordi con società di bike sharing per favorire la mobilità sostenibile e la riduzione dell’uso dei mezzi pubblici.
